yd2333云顶电子游戏能源峰峰集团邯郸洗选厂：“别样”的体验教学解锁清静培训新效果

“事故案例、心智体验、实操培训……”8月12日上午，，，，，，，，一走进yd2333云顶电子游戏能源峰峰集团邯选厂“清静体验中心”,就能感受到职工清静教育培训如火如荼的感人时势。。。。。。。。

日前，，，，，，，，邯郸洗选厂组织新调入的20名职工，，，，，，，，到刚刚建设完成的“清静体验中心”开展了清静警示教育运动，，，，，，，，通过“警心式”宣贯、“暖心式”体验和“知心式”培训，，，，，，，，为职工清静素质的提升“加油鼓劲”。。。。。。。。

“案例学习”增强清静意识

“这是《皮带机尾伤人殒命事故案例》，，，，，，，，事故经由是这样的……”在解说员的向导下，，，，，，，，各人走过“清静体验中心”门外一排崭新整齐的橱窗，，，，，，，，精练的文字说明和直观的漫绘图释，，，，，，，，让每一项事故案例深深“烙刻”在职工心田，，，，，，，，警钟长鸣。。。。。。。。

为进一步强化职工清静意识，，，，，，，，该厂设计制作了“清静警示教育专栏”，，，，，，，，包括机械装备、生产事故、电气作业、火灾爆炸等10大种别38个典范事故案例。。。。。。。。同时，，，，，，，，制作了事故案例动画40部，，，，，，，，让职工从事故对当事人所造成的严重危险，，，，，，，，感受事故的无情和残酷。。。。。。。。

“所有的事故都是可预防的，，，，，，，，也都不是无意的，，，，，，，，要想做到零事故、零殒命，，，，，，，，必需做好预防事情，，，，，，，，严酷按章操作，，，，，，，，把一切危险因素祛除在萌芽阶段。。。。。。。。”经由案例学习后，，，，，，，，宽大职工揭晓了自己的看法和建议。。。。。。。。

“场景模拟”提升清静手艺

“今天的这个培训装备是第一次见，，，，，，，，适才举行触电事故体验，，，，，，，，操作手柄震惊时两手感应一阵阵酥麻，，，，，，，，我以为真的触电了呢！‘电老虎’真不是闹着玩的，，，，，，，，以后再也不敢冒险作业了！”参训职工接受完综适用电体验后，，，，，，，，心有余悸地对身边同事说。。。。。。。。

该厂的“清静体验中心”占地一百余平方米，，，，，，，，设置了“综适用电、清静帽撞击防护、高空坠落、清静抢救以及行为受限”等六个体验项目。。。。。。。。职工接纳视、听、体验相团结的三维立体式清静教育新模式，，，，，，，，实验可感受、可操作的实体化清静培训教育。。。。。。。。

在清静帽撞击防护体验项目中，，，，，，，，各人凭证事情职员的解说和树模佩带好清静帽，，，，，，，，凭证差别身高依次举行撞击防护体验。。。。。。。。

“吓了一大跳，，，，，，，，眼看着钢球的距离没有多高，，，，，，，，砸下来感受头都有点晕。。。。。。。。若不是清静帽；；；；；；；ぃ，，，，，，，脑壳直接‘着花’了。。。。。。。。” 刚刚体验竣事的一名职工说。。。。。。。。

 “经检查，，，，，，，，清静防护用具已佩带完好，，，，，，，，下方缓冲垫缓和冲球准备停当，，，，，，，，可以举行洞口坠落体验！”随后，，，，，，，，事情职员启动电机翻开闸板，，，，，，，，体验者从体验平台坠落至洞口下方缓冲区域。。。。。。。。体验完毕后，，，，，，，，体验者的心情久久不可平复，，，，，，，，原来“失重”的感受这么恐怖，，，，，，，，以后高处作业一定要系好清静带！

“心智体验”规范清静行为

“一旦爆发心搏骤停，，，，，，，，必需连忙举行心肺苏醒术，，，，，，，，按压位置在两个乳头中心，，，，，，，，按压时释伸直，，，，，，，，依赖整个上身的力量，，，，，，，，包管按压深度，，，，，，，，一样平常情形按压30次，，，，，，，，人工呼吸2次，，，，，，，，做5组以后对伤者举行生命体征评估。。。。。。。。”在清静抢救体验区，，，，，，，，事情职员一边演示又一边向各人举行认真解说。。。。。。。。

“都说眼睛是心灵的窗户，，，，，，，，失明后天下一片漆黑，，，，，，，，真是什么也干不了。。。。。。。。”“左手写字太不利便了，，，，，，，，我以后一定要遵章守纪，，，，，，，，绝对不可由于违反规程给自己造成危险。。。。。。。。”体验者与他旁边的职工交流着，，，，，，，，感伤不已。。。。。。。。

在心智体验区，，，，，，，，通过双目失明、手臂骨折、腿骨骨折、下肢瘫痪等方面的心智体验，，，，，，，，让职工亲自体验到事故给生涯带来的未便，，，，，，，，体验感更强，，，，，，，，促使职工充分熟悉到作业时，，，，，，，，准确佩带防护用品及按章操作、规范作业的主要性。。。。。。。。

这种别样的场景模拟体验，，，，，，，，有用突破古板的口号式、聚会式、填鸭式清静教育模式，，，，，，，，且资助职工建设自觉抵制不清静行为的意识，，，，，，，，从被动的“清静监视”转变为自动的“清静相助”，，，，，，，，营造“人人都是清静员”的事情气氛。。。。。。。。

（yd2333云顶电子游戏能源峰峰集团邯郸洗选厂   李振、吴桐）